بررسی نقش هاي مديريتي مينتزبرگ

1- نماينده تشريفاتي ( Figurehead ) – در اين نقش مدير به عنوان سمبل و يا نماينده سازمان عمل مي كند. شركت در محافل، جلسات، ميهماني هاي رسمي، اتحاديه ها و … از اين جمله هستند. 2- رهبر ( Leader ) – در اين نقش مدير با زير مجموعه ارتباط برقرار كرده و موجبات انگيزه و رشد آنان را فراهم مي آورد. اين نقش مدير بر ابعاد اجتماعي و انسان شناسي مدي .

دریافت فایل


اینجا همه چی هست مدير ,مديريتي مينتزبرگ منبع

مشخصات

تبلیغات

آخرین مطالب این وبلاگ

آخرین ارسال ها

آخرین جستجو ها

داروهای گیاهی مسبی بلاگ آوند پرینتر دانلودستان باران چت | چت باران | چت روم فارسی | چت ناز رشته کارگردانی یادداشت های یک خبرنگار